到底是誰的問題？
- カテゴリ：仕事
- 2009/03/22 00:55:58
同辦公室另一個部門每到周五
總是全員一塊陪該部門的主管加班到零晨
似乎已經連續幾週都有這個狀況
某個朋友覺得是部門主管有問題
看大家不敢走應該要適時的提出：
「大家辛苦了~可以下班不用等我」之類的內容
但我卻覺得那是互信的問題
新主管確實有接收到某個工作事項是來人力盤點
但是部屬若隔天還要值班或是當天有事
難道不能跟主管提出：
「不好意思我隔天中午還要來公司，我先下班嘍」
這種行為難不成部屬認為等領到考核表時
主管會把他的分數打的很低嘛？
總之..沒有信任感..什麼都不必談
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- 小柔柔
- 2009/03/23 12:03
- 這樣好累
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- RunRush
- 2009/03/22 01:39
- 我覺得是主管體不體恤部屬的問題
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