リーダーの仕事
- カテゴリ：日記
- 2013/02/08 18:05:05
名言： リーダーの仕事
http://plaza.rakuten.co.jp/tubuyakiogata/diary/201302040000/ #名言
------------
こんにちわ。呟き尾形です。
リーダーはいわば飲み会の幹事役であり、メンバーに気持ちよく働いてもらうための場づくりに腐心すべきです。
メンバーを権限で引っ張ろうとせず、いかに気持ちよく働いてもらえるかに気を配る。
そうしていると、不思議なことに組織は自然に最適な方向へ動いていくものです。
─ 柴田励司 ─
飲み会の幹事役とは、飲み会の企画や調整、会計などをして、飲み会を楽しむメンバーを気持ちよくその場を楽しんでもらえるようにする役割です。
リーダーというと、組織をぐいぐい牽引するエネルギッシュなイメージがあります。
しかし、本来、リーダーの仕事は、メンバーの活動するための環境作りとしての組織運営が仕事なのです。
メンバーが活動するための環境づくりというのは、安易にリーダーの権限を使うのではなく、メンバーが気持ちよく働けるかを考えていくことです。
メンバーが気持ちよく働くことができれば、組織は自然と最適な方向へ動いていくものです。
リーダーはいわば飲み会の幹事役であり、メンバーに気持ちよく働いてもらうための場づくりに腐心すべきです。
メンバーを権限で引っ張ろうとせず、いかに気持ちよく働いてもらえるかに気を配る。
そうしていると、不思議なことに組織は自然に最適な方向へ動いていくものです。
─ 柴田励司 ─
飲み会の幹事役とは、飲み会の企画や調整、会計などをして、飲み会を楽しむメンバーを気持ちよくその場を楽しんでもらえるようにする役割です。
リーダーというと、組織をぐいぐい牽引するエネルギッシュなイメージがあります。
しかし、本来、リーダーの仕事は、メンバーの活動するための環境作りとしての組織運営が仕事なのです。
メンバーが活動するための環境づくりというのは、安易にリーダーの権限を使うのではなく、メンバーが気持ちよく働けるかを考えていくことです。
メンバーが気持ちよく働くことができれば、組織は自然と最適な方向へ動いていくものです。
